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ROTINAS DE DEPARTAMENTO PESSOAL

ROTINAS DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Vendido e entregue por AESCON-SP

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Objetivo: Capacitar os interessados para atuarem na Administração de Pessoal objetivando: 1. Na aplicação da prática de procedimentos e cálculos trabalhistas em todas as fases: a) admissão b) holerite - folha de pagamento c) rescisão de contrato de trabalho. 2. Na Aplicação da legislação quanto à prática das obrigações trabalhistas e previdenciárias do empregador. 3. Na Aplicação metodológica para realizar o enquadramento sindical das empresas e as respectivas normas coletivas de trabalho.

Público Alvo: Profissionais voltados para administração de pessoal, profissionais iniciando a carreira na administração de pessoal ou àqueles que buscam aperfeiçoamento nas funções de rotinas trabalhistas.

Carga Horária: 24 horas

Próxima turma:

Turma de Dezembro: 05, 06, 07, 08, 09, 12, 13 e 14/12/2022 -  das 19h às 22h.


CURSO ONLINE AO VIVO: WEBCAM, MICROFONE, CHAT E APRESENTAÇÃO.

Conteúdo Programático:

Modulo I - Rotinas de admissão

Conceitos Introdutórios:

- Empregado - empregador - trabalhador temporário - avulso - menor aprendiz - estagiário - empregada doméstica - grupo econômico;
- Fluxograma de processo de recrutamento e seleção;
- Procedimentos para a admissão de empregados;
- Exames médicos: critérios;
- CTPS: anotações, prazo e atualizações;
- Ficha ou livro de registro;
- Admissão do empregado, admissão de aposentado e admissão de estrangeiro;
- Contrato de Trabalho: conceito e modalidades;
- Salário;
- Modalidade de verbas salariais;
- E-social: Eventos cadastradores para empregadores e empregados;
- PIS - PASEP - RAIS - CAGED;
- FGTS;
- Imposto de Renda;
- PAT: Benefício do Programa de Alimentação do Trabalhador;
- Transferência de empregados;
- Alteração de contrato de trabalho;
- Apresentação de documentos trabalhistas e atividades de anotações e registros nos respectivos documentos;
- Ordenamento Jurídico Trabalhista: CF/88, CLT e legislações esparsas;
- Atividades de cálculos trabalhistas;
- Noções de Legislação de Segurança e Medicina do Trabalho: Normas Regulamentadoras - Portaria 3214/78 do Ministério do Trabalho: PCMSO - PPP - CIPA;
- Enquadramento sindical.

MÓDULO II: Rotinas de folha de pagamento

- Folha de Pagamento: salário e remuneração;
- Modalidades de folha de pagamento;
- Discriminação das verbas;
- Proventos e descontos na folha de pagamento;
- Vale transporte;
- Férias: conceitos, modalidades e cálculos;
- Décimo Terceiro: conceito e cálculos;
- Obrigações trabalhistas - e-social;
- Atividades de cálculos trabalhistas;

MÓDULO III: Rotinas de apontamento de ponto

- Jornada normal de trabalho;
- Jornada especial;
- Jornada do menor;
- Trabalho noturno;
- Horas extras;
- Horas extras noturnas;
- Turnos ininterruptos (escalas);
- Acordo de Prorrogação de horas;
- Acordo de compensação de horas de trabalho;
- Banco de horas;
- Escala 12 x 36;
- Marcação de ponto e apontamento de horas;
- Repouso Semanal Remunerado;
- Eventos estruturadores do e-social: Tabelas de horários e turnos de trabalho;
- Atividades de cálculos trabalhistas voltados a duração de trabalho.

MÓDULO IV: Rotinas de rescisão de contrato de trabalho

- Rescisão: conceito e modalidades;
- Obrigações trabalhistas - e-social;
- Atividades de cálculos trabalhistas de verbas rescisórias;
- Atividades voltadas à pratica de homologação de TRCT;
- Figura do preposto - atribuições;
- Benefícios previdenciários: Auxilio doença, acidente de trabalho e doença do trabalho;
- Regulamento Interno;
- Código de Conduta.

CORPO DOCENTE:

ANITA MARIA MEINBERG PERECIN

Consultora Jurídica Trabalhista com experiência no âmbito empresarial. Mestre em Direito pela PUC - SP; Especialista na área do Direito do Trabalho. Membro da Comissão de Direito Sindical na OAB/SP. Relatora Conselheira da 14 ª Junta de Recursos da Previdência Social de São Paulo. Professora universitária nos cursos de pós-graduação e especializações. Autora do Livro: A Saúde da mulher e o meio ambiente do trabalho - Editora: LTr,. Publicações de artigos técnicos jurídicos trabalhistas. Palestrante em vários Congressos voltados para Área Trabalhista.

Prazo para contato da equipe da UNISESCON: 1 dia útil.

Prazo para cancelamento: 2 dias antes do início do curso.

Gravação: Disponível para consulta por até 07 dias na plataforma Canvas, após a realização de cada aula.


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